独創的な人材の確保がグローバルな競争力の源泉に―韓国Samsung編(最終回)―

独創的な人材の確保がグローバルな競争力の源泉に―韓国Samsung編(最終回)―

趙 章恩(チョウ・チャンウン)
ITジャーナリスト

韓国ソウル市の江南駅の近くに建てられた,韓国Samsungグループの超高層ビル群─。このビル群の一角に「未来戦略グループ(Global Strategy Group)」という極めて優秀な人たちで構成される組織がある。メンバーのほとんどが「S(Super)」クラスと呼ばれる外国人である。

 世界のMBAトップ10に入る大学の出身者や博士号を持つ人ばかりで,誰もが知る世界屈指の大企業で5年以上の実績を持つ人たちだ。海外から引き抜いたこうした人材は,未来戦略グループで2年間経験を積んでから,各グループ会社に配属される。

続きは日経エレクトロニクス(2008年3月24日号)で

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *